依照 公司法 的规定，分红的程序是 1董事会制订公司的利润分配方案 2股东会审议批准公司的利润分配方案 而针对分红的限制如下 1须为税后利润，即缴纳企业所得税后的利润 2应当先提取利润的10%列入；股份制公司的分红的一般方法 一分红一般是按财务年度，特殊情况也可以特殊对待 二全体股东如果都同意的话，股东分红进入公司，直接增加注册资本不分红做为资本公积如果只是个别股东用自己应得分红加大投资，要成为。
这样既能调动参与经营的合伙人的工作积极性，又能保证公司的健康稳步发展同时不参与经营的合伙人也能获得每年的业绩分红2按股东投入占比分红，不参与经营的股东没有额外提成这个与第“1”点有类似之处，唯一不同的；一分红时间股东大会审核后两月内分红1股票的分红，一般是采取自动到帐方式，无须自己操作2分红的时间一般在半年报年报公布的同时公布分红预案，股东大会通过后实施3一般很少有在公布季度报表的时候分红。
这个要提前说好，最好写个合同，资金入股，一人33，技术入股，占33分红按你66她33，赔了，资金一人付一半，或者比例问题自己商量；一法律对股东分红权是如何规定的1法律对股东分红权的规定是股东按照实缴的出资比例分取红利公司分配当年税后利润时，应当先用当年利润弥补亏损，再提取利润的百分之十列入公司法定公积金所余税后利润按照股东实缴的。
工作室股东如何分红的
1、但是技术是他拿的，你就从利润里多给他2%5%的技术投资额你拿的钱多，所以你要占大头如果技术想当重要的话，你们就五五分成···在不行的话，你就按他的技术成分开给他工资，然后在给他25%的投资分红···。
2、有关有限公司股东分红的规定限于公司法，此外无其它法律规定依照公司法的规定，分红的程序是1 董事会制订公司的利润分配方案2 股东会审议批准公司的利润分配方案而针对分红的限制如下1 须为税后利润。
3、肯定不能平均分，可以衡量一下标准，是初期投入成本重要还是后续运营成本重要，比如初期投入占一半的话，后面分红一人一半的一半，剩下的一半谁做事算谁的。
4、1股票的分红，一般是采取自动到帐方式，无须自己操作2分红的时间一般在半年报年报公布的同时公布分红预案，股东大会通过后实施3一般很少有在公布季度报表的时候分红，分红的扣税是根据持股的时间长短等也是自动。
5、股票分红恪守下列准则分红的办法应在公司法或公司规章中都要有清晰的规则，分红过程有必要依照法规规章处理公司无盈余不分红，盈余少则少分，亏损时不分，股东分红选用对等准则，分配的金额日期等对各个股票持有者进行分。
6、股东一般按照实缴的出资比例分红但体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的，只要不违反发啦规定，即可可以按照约定的分红方案执行法律依据中华人民共和国公司法第四条公司股东依法享有资产。
7、企业所得税法第二十六条第二项和第三项所称股息红利等权益性投资收益，不包括连续持有居民企业公开发行并上市流通的股票不足12个月取得的投资收益情形二外籍股东免征分红的个人所得税参考财政部国家。
工作室可以控股公司怎么分红
首先我不是做会计的但我可以说说我的思路 首先明确分红总额245=19万 然后按照计划，A应分红 19 * 03 = 57万B 19 * 045 = 855C 19 * 025=475 但是，现A要求只拿4万分红则574。
第一种现金分红，根据持股比例，直接派发现金，银行转账等第二种送股的方式，也叫转股，一般是10送1，10送3等，即每10股赠送1股第三种现金+送股的方式，是前两种方式的结合，一部分现金，一部分送股分红是股份公司。
合伙创业按照出资比例给股东开工资和分红合伙创业是一种相对“高起点高规格高层次”的创业模式相对于独立创业而言，是适应相对更大的创业规模和更大的风险承受能力而产生的创业模式，也是应独立创业再发展再提高的。
3以前年度有亏损且以前的公积金不足以弥补的，先用当年利润弥补亏损后，再提取当年公积金，然后分配当年利润4按照实缴的出资比例分取红利此外，经股东会决议，也可以在分红前从税后利润中提取任意公积金温馨提示以。
01 给股东建议约定分红在先，财务公开透明，条款如下双方约定每一年分红一次或每半年分红一次具体时间双方可以另行商定财务公开透明双方约定财务负责人每日将财务收支明细发至合伙人指定的邮箱，各合伙人对财务有任何异议。
