该股东对公司的出资义务及相应责任性质又是如何?如果单纯从平等主体的角度来分析股东就出资与公司的关系及责任性质,则不太容易说清楚
(2)资产管理公司享有的对公司的债权转变为其对公司的出资,其出资额共计人民币______万元
(5)实际履行股东出资义务或者实际享有股东权利
(2)甲方________公司为合法设立并有效存续的有限责任公司,其注册资本为人民币_____亿元,持有公司______的股权(以下简称“该股权”),是公司的合法股东,享有完整的股东权益,并且承诺在其作为股东期间已经确实、全面履行股东义务
6、《审计报告》:指______事务所有限公司于______年____月____日出具的审计报告
甲方(签字):
签订地点:
_______年____月____日
乙方(签字):
签订地点:
_______年____月____日
但需强调的是,股权的转让是股东固有的权利,除为清偿股东债务而在诉讼程序中强制执行的情况外,股权是不可强制转让的,已出资股东如选择股权转让方式,必须以未出资股东的同意为前提,实践中出现的勒令退股或开除股东的做法都是悖于公司法的基本原理的(2)在甲乙双方办理完工商变更登记后,乙方向甲方支付剩余的价款______元股东可以要求查阅公司会计账簿在该日期之后,乙方即享有基于受让股份所产生的股东权利、经营决策权、收益权、债权债务责任的承受权利或义务;
3、同时该日期是计算目标公司资产价值的基准时间;
4、本协议一经签订即视为乙方已于上述交易基准日接受了甲方所交付的上述转让股份,甲乙双方不需另行办理股份交接手续
8、被依法追究刑事责任的员工一律开除处理信息怎么查
第七条 保密
本次增资过程中,本协议任何一方对从他方获得的有关业务、财务状况及其它保密事项与专有资料应当予以保密;除对履行其工作职责而需知道上述保密资料的本方工作人员外,不得向任何第三方透露即公司参加诉讼可以不主张任何实体权利,只是提供证据,协助法院查清案件事实
第十条 变更与解除
本协议经双方书面友好协商同意后可以修改、补充
2、董事报酬以每月______元计算,按公司工资制度发放,但乙方同意将每月工资的______%作为忠实履行本协议的担保查询一览表中铁6、对于规避优惠政策申请资质而产生的隐名股东,应当确认其股东资格,对于所享受的优惠政策由相关部门追缴处罚即可
第三十四条、员工可享受午餐补贴,补贴以出勤天计发,每月与工资一起发放
第二条、本手册所称员工系与公司发生工作关系,由公司正式接受雇用并依据规定签订劳动合同及领有工资者,但因业务需要临时雇用的短期员工,以签订的临时用工合同约定的权利义务为准
8、 公司章程规定的其他权利
3、乙方应将上述款项支付到甲方指定账户广发证券
七、争议解决
因与本协议有关的一切争议,双方友好协商,协商不成可向当地法院提请诉讼公司和离职员工想法上的冲突皆因各自所在立场不同,这也是值得我们研究深思的问题:员工对于公司股权的“所有权”能否被限制?能否强制离职员工出让股权?依据什么可以强制员工出让股权?
2、员工(教职工)在办理离职手续时,必须把工作制服、鞋洗干净退还给仓库,否则须按原价偿还该制服的费用
第四条 股份类别
股份公司的股份,在股份公司成立时设定为人民币普通股,同股同权、同股同利少数损益借方
股东资格确认诉讼起诉状
2、甲方无需向乙方支付股款
公司股东可能会承担无限责任或赔偿责任的六种情形如下:
第二条 保证
1、甲方保证所转让给乙方的股权是甲方在______有限公司的真实出资,是甲方合法拥有的股权,甲方具有完全的处分权股东大会作出决议,必须经出席会议的股东所持表决权的半数以上通过。
10-28 来源:股东之家
10-07 来源:股东之家
10-09 来源:股东之家
11-14 来源:股东之家
12-03 来源:股东之家
12-07 来源:股东之家
12-29 来源:股东之家
12-30 来源:股东之家
01-06 来源:股东之家
01-21 来源:股东之家