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新加入股东入股协议书 经营中的公司,有新的合伙人加入,如何计算和分配股权?

时间:2023-05-15 12:30:01 浏览:

本文目录

  1. 入股一小公司,成为一名小股东十余年,从未分过红,该不该退出?
  2. 公司成立后加入的股东能成为原始股东吗?
  3. 公司增加新股东后股份比例如何分配?
  4. 增加股东股份如何分配?
  5. 经营中的公司,有新的合伙人加入,如何计算和分配股权?

入股一小公司,成为一名小股东十余年,从未分过红,该不该退出?

成为一名小股东,十年了,没有分到红,那产生这种原因的,我所经历的还有两种,第一种,就是这家公司,根本就不适合投资成为股东,但了很多公司都绑架高层,发展高层成为公司的股东,一方面公司给一些廉价的股权,另一方面高层用自己的年薪和月薪来抵扣,如果你是这家公司的高层,也没办法,你必须得有股份呀,你才能够跟这家公司同心同德,老大才会信任你,但如果你只是一个部门以下的员工,那我认为这家公司有点黑了!

第二个,造成你十年没有分红的原因,就是这家公司的盘子太大,之前我成为山东一家平台集团的顾问,我已策划团队入股,但我入股的比例非常渺小,因为这个盘子太大,平台每年的流水非常大,盘子非常大,但是年年亏损,年年增补资金,这种啊,就是你严重的不对称,你的股权太渺小了,而这个总平台它具有了十年,甚至更长的规划,在这个平台上,所有的股东都是有钱人,都不差,短期利益,这时你就很纠结,那还不如尽早套现退出!这里既没有决策权,甚至连监督权,参与权,财务权,你都没有,所以我从来不进入一个具有长久战略规划的平台型公司,成为一个渺小的参与性的股东,有人可能会杠我,会问那如果阿里巴巴让你参与,你不乐屁了,但问题的关键是我们身边所接触到的更多的是传统型的投资平台,这就是我们常说的,积重难返型庞然大物!这是我对你的建议啊!

我是孙洪鹤,每天都会给大家分享创业相关的短视频,希望我的@孙洪鹤回答能够对大家有帮助啊,希望大家互动成为朋友!

公司成立后加入的股东能成为原始股东吗?

公司成立后加入的股东可以成为原始股东。要想成为原始股东需要经过增资取得。

增资取得股东资格需区分有限责任公司和股份有限责任公司。根据公司法的规定,有限责任公司增加注册资本,须由股东会经代表2/3以上表决权的股东通过作出决议。故对有限责任公司而言,除出资者按出资协议缴纳出资外,还必须以公司股东会按程序作出有效增资决议为前提。

公司增加新股东后股份比例如何分配?

1、新增股东之后,股权比例分配没有明确的标准,要看新入股的人出资多少,然后只要股东约定,重新协议分配即可。

新加入股东入股协议书 经营中的公司,有新的合伙人加入,如何计算和分配股权?

2、股份代表对公司的部分拥有权,分为普通股、优先股、未完全兑付的股权。

3、股东是股份制公司的出资人或叫投资人。股东是股份公司或有限责任公司中持有股份的人,有权出席股东大会并有表决权,也指其他合资经营的工商企业的投资者。

增加股东股份如何分配?

1.公司增加投资人以及注册资金,分配股份的方法要具体内部股东大会的协商结果而定。具体可以对现有公司的固定资产进行估值后做比例分配,如现有公司所有资产总值为20W,那么按照原来的股本比例,A占16W,B占4W,C所入股资金为10W,那么其三人所占比例为53.3:13.3:33.4。或者自行协商,并签订协议书,可参考年盈利、分工等众多因素考量。

2.增加投资者和注册资金有两种途径:一是不增加总股本数,收购原股东手中股本,其价格由双方商定。二是追加股本,可同时追加注册资本。其股本可以是技术入股股,也可以是资金入股,具体资金入股的占股比例分配。

3.公司公司增加投资人以及注册资金,即增资,是指公司为扩大经营规模、拓展业务、提高公司的资信程度,依法增加注册资本金的行为。

经营中的公司,有新的合伙人加入,如何计算和分配股权?

首先应当先确定公司的估值,之前的合伙人愿意新合伙人以多少价格进来,新的合伙人愿意以多少价格入伙,这是双方协商的一个过程。

但企业估值有许多方法,对初创企业可以用注册资本法;有利润的可以用市盈率法,一般是利润的5一8倍。当然还有很多方法确定企业的估值。有时候为了吸引优秀的人才加入,我们会在估值的基础上适当优惠。

优秀的人才进来之后,如果新进来的只是投资金而不参与具体经营的,其实是个财务投资者,不管他进来的钱多少,每轮稀释的比例都不要太大,一般不要超过10%,最多不要超过20%。由于后面进来的时候估值会越来越大,进来的资金也比较多,但注册资本可能不是很大,我们一般会增资的方式稀释股份,多出来的资金放入资本公积。如果新股权东不出资,而仅仅是出力,我们通常以聘请同岗位的人员多少年薪折合成资本来确定在资金股中的比例。

当然股权是个动态调整的过程,不是一开始确定了就永远不变的。我们一般以一定的年限或者达到一定的业绩目标作为调整的依据。

现在很多朋友都知道股权应当动态调整,但如何动态调整却不明就理,下面介绍个简单的动态调整公式:

R’=(合伙人甲的业绩/所有合伙人的业绩一R)X分配率+R

R’是动态处理后的分红比例,R是动态处理前的分红比例,贡献率由全体股东共同决定。

比如,大股东的初始比例是50%,年度业绩是1,其他所有人的业绩为9,贡献率为40%,那么他的动态分红比例为:

(1/10一1/2)X40%十1/2=34%

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