三、甲方的权利与义务
1、甲方为目标公司的实际出资者,享有目标公司实际股东的权利并有权根据其实际股份份额享受全部的投资收益;
2、甲方为目标公司的实际股东,按期实际投资数额承担有限责任;
3、甲方有权根据实际需要将乙方代持的股份全部或部分转让或转移其他自己或自己指定的任何第三人;
4、甲方有权对乙方的受托行为进行监督和纠正,有权对乙方的受托行为进行考核;
5、甲方必须保证其实际投资的资金来源具有合法性,不得在损害乙方利益的基础上减资;
6、甲方必须严格按本协议的约定支付乙方的报酬及乙方为甲方利益而行使股东权益所发生的费用,包括但不限于交通费、差旅费、住宿费等隐名股东与显名股东的权利和义务的不同:集中体现在股东资格的认定上,行使权利的便利上
4、公司就增资及增资基本方案向______报批,并获得批准
甲方对自己股份及其相关权益进行法律上(含事实上)的处分,包括但不限于:股份的转让、设定各类担保措施、表决权、投资收益取得权、剩余财产请求权、主张优先购卖权、知情权、监督检查权、诉权等股东权和出资者权利
公司法规定,有限责任公司成立后,应当向股东签发出资证明书,并应当置备股东名册,记载股东的姓名或者名称及住所、股东的出资额和出资证明书编号
3、在乙方代持_______%股份期间,应甲方要求,乙方承诺无条件协助配合甲方办理股权转让手续,将股权转让给甲方或甲方承诺认可的任何第三人,由此产生的一切费用均由甲方承担,乙方不负担任何费用股东派生诉讼是指当公司怠于通过诉讼手段追究有关侵权人员的民事责任及实现其它权利时,具有法定资格的股东为了公司的利益而依据法定程序代公司提起的诉讼
五、纠纷的解决
凡因履行本协议所发生的争议,甲、乙、丙、丁四方应友好协商解决,如协商不成:向深圳市人民法院起诉10、公司股权转让变更登记申请报告;
三、甲方的权利与义务1.甲方作为上述投资的实际出资者,对______享有实际的股东权利并有权获得相应的投资收益;乙方仅得以自身名义将甲方的出资向______出资并代甲方持有该等投资所形成的股东权益,而对该等出资所形成的股东权益不享有任何收益权或处置权(包括但不限于股东权益的转让、质押)
各方为:
甲方(原股东):
法定代表人:
法定地址:
乙方(原股东):
法定代表人:
法定地址:
丙方(新股东):
法定代表人:
法定地址:
鉴于:
1、________公司(以下简称公司)系在_____依法登记成立,注册资金为_____万元的有限责任公司,经______会计师事务所(_______)年________验字第[______]号验资报告加以验证,公司的注册资金已经全部缴纳完毕大作手回忆录pdf下载对其未出资部分,即使追补了出资,也只能对此后的公司管理和公司盈余主张权利
3.2.2.2试用期满考核办理程序:试用新员工提出试用期满考核申请,经总监同意签批后→去行政人事部领取试用期考核表并认真填写→交行政人事部安排考核面试→总监签署考核意见→总经理审批→行政人事部行文书面通知结果对于有限责任公司股东之间通过公司章程作出的这类约定,其不违背法律禁止性规定者,均不应否定其效力
(3)新增股东用现金认购新增注册资本,丙方认购新增注册资本 万元,认购价为人民币 万元不过公司的动荡无论是之前的股东还是新变更的股东都是不愿意看到的
5、甲方提供以上______设备供乙方使用,在合作期内,甲方负责进行设备使用培训及保修服务,设备所有权归___方使用和所有广州配资招商
第二条 本合伙依法组成合伙企业,由甲负责办理工商登记
只要不是控股股东的都属于非控股股东
2、将争议提交_________仲裁委员会仲裁,按照提交仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁权益总额8000万元
1.限制表决权行使制度
2、因法律法规的规定、有管辖权的监管机构的要求、双方专业服务机构的工作需要或双方事先书面同意披露信息的,不被视为泄漏保密信息
1、公司法定代表人签署的《公司变更登记申请书》;
二、乙方基本情况:
姓名: 年龄: 身份证号码:
家庭住址:
三、委托事项
甲方承诺由乙方以自己的名义将委托行使的代表股份作为中诺公司的股东参与公司相应活动,代为收取股息或红利,出席股东大会并行使表决权,以及行使《公司法》和《公司章程》授予股东的其他权利未满足此要件的,合同未生效
(二)公司管理制度
1、介绍公司员工行为和举止规范,如关于职业道德、作息制度、接洽和服务用语、仪表仪容、精神面貌、谈吐、着装等的要求;
2、介绍公司的行政、人力资源、财务、生产现场等管理规章制度和岗位职责,使员工在工作中自觉地遵守公司的规章制度,工作行为符合公司的管理规则要求;
3、介绍公司的安全措施及管理规定,让员工了解安全工作包括哪些内容,如何做好安全防范工作,如何发现工作中发生的安全问题,对生产环境中发生的安全问题如何进行应急处理,加强其安全工作意识协议书简写
住所:
2、若本次增资未能完成,则所发生的一切相关费用由公司承担
2、培训计划应充分考虑:公司企业文化、专业知识、产品知识、服务礼仪、销售技巧、顾客反对意见及疑议等公司拒绝提供查阅的,股东可以请求人民法院要求公司提供查阅。
12-04 来源:股东之家
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