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四、受贿索贿

员工不得私自接受客户（如工程承包商）提供的礼品或其他好处，如确系盛情难却，应上交公司统一处理，凡涉及各种不同形式的受贿索贿，将予以开除4、出资人为了规避法律或其它原因，借用他人名义设立公司或以他人名义出资，一般被称为隐名股东

二、合同管理是企业管理的一项重要内容，搞好合同管理，对于公司经济活动的开展和经济利益的取得，都有积极的意义

2、作为______公司的名义股东，乙方承诺其所持有的股权受到本协议内容的限制四、国有企业员工不得持有国有大中型企业主辅分离辅业改制后辅业企业股权，或经国资监管机构或集团公司批准后可持有上一级改制企业股权，但不得直接或间接持有本企业所出资各级子企业、参股企业及本集团公司所出资其他企业股权

五、合资各方认为需要规定的其他事项

1、共同投资人向共同投资人以外的人转让其在共同投资中的全部或部分出资额时，须经全部共同投资人同意这种比例性利益遭到破坏将会使股权受到损害

三、甲方的权利与义务

1、甲方为目标公司的实际出资者，享有目标公司实际股东的权利并有权根据其实际股份份额享受全部的投资收益”上述人员离职后半年内，不得转让其所持有的本公司股份

3、本协议终止后本条款仍然适用，不受时间限制

6、考勤卡异常审批权限

（1）导医、护士考勤卡由本部护士长签字后，交护理部主任签批，护士长考勤直接由护理部主任签批；

（2）各医疗、医技及药剂科室由科主任签字后，交医务科长签批，科主任考勤直接由医务科长签批；

（3）行政、后勤、财务、发展等部员工考勤卡由各部第一负责人签批；

（4）各部负责人及医务科长、护理部主任考勤由院长或总经理签批变更税务局其次，公司不认可原告股权的意思比较复杂

第十三条、除本合同规定出现的情况外，甲乙双方皆不可以擅自解除本合同

2.甲乙双方按照项目进程投资，按阶段结算

公司从税后利润中提取法定公积金后，经股东会或者股东大会决议，还可以从税后利润中提取任意公积金

1．2公司的组织形式：有限责任公司的基本权利 分享公司利润《公司法》第22条规定，股东会决议违法分为两种情形：一种是公司股东会的决议内容违反法律、行政法规的规定，这种情形下股东会决议无效

6、在信托协议完成前，将本协议中信托股权的证券账号密码及交易密码、关联银行账户及密码交于甲方保管作为出资的接受方，由其向股东主张权利是理所当然的

第五条　合同的变更与解除

发生下列情况之一时，可变更或解除合同，但双方必须就此签订书面变更或解除合同转让的价格由继承人与受让人协商确定，不受当初出资20万元数额的限制

（四）上班时间严禁吵闹、喧哗、打瞌睡及进行业务工作无关的活动名义协议书2、工商登记

第六章：员工职责

第三十五条、员工职责

一、员工务必遵守公司之规章制度；

二、员工对公司指派之工作务必尽责；

三、员工上班时间均应配戴厂牌；

四、厂牌应妥善保管，遗失时，应即附照片一张，连同工本费20元，送行政人事部门补发新证，不得借用或使用他人厂牌；损坏时，应至行政人事部门以旧换新；

五、工作时间内应尽职责，除特殊情况经主管许可外，不得擅离职守；

六、下班离开前，应先清理自己的办公场所或工作场所；

七、员工应对主管指派之任务尽力执行，并将工作执行情况呈报主管；

八、员工因职务关系所获得之有关公司机密，务必尽义务保密；

九、员工务须爱惜公司授予使用之公物；

十、应就工作场所的各种机会学习训练，以提高工作技能；

十一、工作场所应保持整洁，避免发生不必要之灾害；

十二、未经主管许可，不得将职务转托他人代办；

十三、员工有下列事项之一变动时，应于事发后一星期内向公司行政人事部门报备之：

1、员工之住址；

2、家庭状况（如结婚、离婚、生育、家庭成员动态等）；

3、女员工的妊娠、预产期；

4、通讯电话和紧急时间联系人

瑕疵出资者的股东资格

8．1．4加班：员工因工作需要加班，必须填写“加班单”，由部门总监签字书籍推荐 豆瓣

第五条　禁止行为

1、甲、乙双方不得私自转让或者处分共同投资的股份；

2、甲、乙双方在公司登记之日起____年内，不得转让其持有的股份及出资额；

3、公司成立后，甲、乙双方不得从共同投资中抽回出资额

各工作人员的岗位职责：

一、销售经理岗位职责：

1、负责企业产品的销售、售后服务工作；

2、负责对驻外各代理商、经销点监督、检查、反馈工作；

3、制订本部门的管理制度，岗位责任制，操作程序文件，并负责落实考核；

4、负责产品销售的资金回笼；

5、负责本部门的业务培训及团队拓展工作；

6、帮助公司领导管理公司的基本运作；

7、对项目部销售代表负有直接的考核权，要求考核工作公正、公开、公平，提供业务员的公平竞争环境和条件，禁止出现不合理的竞争现象公司主要有限公司和股份公司两种形态。