《中华人民共和国中外合资经营企业法》及《实施条例》
合同是我们日常生活、工作中经常会接触到的,是当事人或当事双方之间设立变更、终止民事关系的协议10.2. 具有下列情形之一的,一方可书面通知另一方解除协议,协议自通知送达对方之日解除,甲方已收取的款项应当在协议解除后 个工作日内退还乙方(不包括期间已付款孽生的利息),除此之外双方均不在承担其他任何责任:
10.2.1. 因不可抗力事件致本协议无法履行,或者自不可抗力时间发生之日起三十日内无法恢复履行的;
10.2.2. 非因甲、乙任何一方过错,在申请提交有关行政部门后30日内仍无法获得批准、核准或无法办理工商变更登记致使本协议无法履行的
第十条 其他
1、本协议未尽事宜由甲、乙双方协商一致后,另行签订补充协议这主要是为了保护善意第三人,从而保护交易的安全
6、在甲方拟向该公司之股东或股东以外的人转让“代持股份”时,乙方应对此提供必要的协助及便利同时,详细、规范的会议记录有利于公司机构经营运作的正常化和加强对管理层的权力监督
13.3如果由于不可归则于甲、乙、丙三方的原因致使增资扩股未能完成,则任何乙方对公司的原有债权保持不变,任何一方有权对公司依据原贷款协议或贷款合同对其承担的涉及增资扩股部分的债务和义务进行追索
第三条 部门和小组会议由部门或小组负责人召集、主持和笔记法定代表人是吗
双方协商一致的,签订补充协议4、乙方应统一行使甲方委托的股东权利,不得将该等股权分割为若干部分委派一个以上的代理人分别行使
二、乙方作为XX51%股份的实际拥有者,以代持股权为限,根据公司章程规定享受股东权利,承担股东义务2、本协议约定的重要内容写入公司的章程权益周转率企业迁移、企业改制、部门撤并、企业产品结构调整等
第十九条、迟到、早退、旷工
本公司员工上(下)班如有迟到、早退情况依下列规定办理:
一、上班时间后5分钟至30分钟始上班者视为迟到;
二、擅自缺勤或未经主管同意,不服从加班安排者,视为旷工,并视情节给予其警告或小过处分一次;
三、员工无正当理由提前下班者视为早退,未经主管核准一律以旷工论;
四、未经准假或假期届满未获准续假而擅自不上班者,以旷工论计,连续旷工超过3日,或全年累计旷工超过5天的
如果当事人没有记载于公司章程或者股东名册上,公司没有为其出具出资证明书,验资机构没有验资,工商登记上也无法查到他的股东登记资料
第九条 保密
本次增资过程中,本协议任何一方对从他方获得的有关业务、财务状况及其它保密事项与专有资料应当予以保密;除对履行其工作职责而需知道上述保密资料的本方工作人员外,不得向任何第三方透露实践中,如果股东实缴的资本与公司经营规模和所需财产极不相称,公司资本显著不足,导致公司不能清偿到期债务,就有可能认定股东滥用了法人地位和有限责任规避债务,将经营风险外化给债权人,在这种情况下股东将对公司债务承担连带责任
甲方(委托方):
身份证号码:
电话:
乙方(受托方):
身份证号码:
电话:
甲、乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,就甲方委托乙方代为持股事宜达成协议如下,以兹共同遵照执行:
第一条:委托内容
1、甲方自愿委托乙方作为自己对______有限公司(以下简称“______公司”)人民币______万元出资(该出资占______公司注册资本的______%,下简称“代持股权”)的名义持有人,并代为行使相关股东权利,乙方愿意接受甲方的委托并代为行使该相关股东权利权益回报率和净资产回报率
均具有同等法律效力如果您情况比较复杂,本网站也提供律师在线咨询服务,欢迎您进行法律咨询2、“银证基金”对“目标公司”在“银证基金”注资钱所指定的股权奖励,激励方案无异议,但不参与股份支付等行为,如果因实施任何在“银证基金”注资之前所指定的股权奖励,激励计划倒是“目标公司”股权比例及股本规模和结构发生变更,“银证基金”所持股权比例不被摊薄4.按照工商管理机关的查询要求向注册地工商行政管理机关查询公司注册登记资料
2、经营期间水电费用由甲方负责目前软银最大是谁2、了结公司未了业务;
2、乙方在此声明并确认,认购代持股份的投资款系完全由甲方提供,只是由乙方以其自己的名义代为投入______公司,故代持股份的实际所有人应为甲方只有公司股东才能要求公司在赢利的情况下直接要求分红,在亏损的情况下直接承担亏损但转让基准日前目标公司已宣告分配但尚未支付的利润仍归甲方所有本协议由以下双方于年月日签订:
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